Cariere

Sunt mândru să fac parte din Podravka, o companie multinațională a cărei activitate lasă o amprentă puternică nu doar asupra comunității locale, ci mult mai larg. Ca Șef de Departament la Energie, sunt responsabil pentru toate instalațiile electrice ale Podravka d.d., nu doar pentru întreținerea acestora, ci și pentru îmbunătățirea și modernizarea lor continuă.

În plus, conduc proiecte energetice majore, printre care cel mai semnificativ în prezent este construcția și punerea în funcțiune a centralelor solare din Dugopolje, Varaždin și Koprivnica. Aș evidenția în special centrala din Koprivnica, care este cea mai mare centrală solară integrată din Croația, cu o capacitate totală de peste 9 MW.

Podravka este o companie orientată către viitor, care nu doar îmbrățișează noile tehnologii și inovații, ci le implementează cu îndrăzneală în activitatea sa.

Sunt de aproape 30 de ani în cadrul Podravka. Am absolvit școala profesională de industrie alimentară și, după o pregătire suplimentară organizată de Podravka, am devenit tehnician specialist în alimentație.

Mi-am început viața profesională la Podravka ca stagiară, iar în prezent lucrez în Fabrica de Vegeta, Supe și Paste Făinoase. Consider Podravka a doua mea casă și a doua mea familie. Astăzi este mult mai ușor să lucrezi decât înainte, nu mai este atâta muncă fizică, totul este automatizat și robotizat. Compania investește în tehnologie, iar oricine vine aici poate învăța enorm.

Sunt sigură că Podravka va avea zile și mai reușite în viitor, pentru că produsele Podravka sunt de calitate și unice pe piață.

În final, îi invit pe tinerii să vină să lucreze aici; îi vom ajuta să se integreze cât mai repede posibil și să dobândească cunoștințe valoroase.

Podravka Group, ca unul dintre principalele sisteme de afaceri din regiune, îmi oferă un mediu de lucru dinamic și stimulativ.

În activitatea mea de până acum, am colaborat cu aproape toate unitățile de afaceri, în special prin munca la Strategia de Afaceri, unde am participat activ la crearea unor linii directoare esențiale pentru dezvoltarea viitoare.

Această experiență m-a ajutat să înțeleg mai bine complexitatea modelului de afaceri al Grupului și m-a motivat suplimentar să contribui la creșterea sa cu cunoștințele și experiența mea.

Apreciez în mod special deschiderea și sprijinul colegilor mei, deoarece cred că, colaborarea și spiritul de echipă sunt esențiale pentru succes. Combinația dintre inovație, tradiție și planuri strategice ambițioase face din Podravka un loc în care pot crește profesional și pot contribui la succesul său pe termen lung.

Am ajuns la Podravka prin programul de angajare Shape 2.2, alăturându-mă ca tehnolog de producție în Fabrica de Vegeta, Supe și Paste Făinoase. Încă de atunci, consideram Podravka un mediu ideal pentru tinerii ambițioși care își doresc dezvoltare profesională, lucru confirmat prin experiența mea de până acum.

Într-un timp scurt, am avansat într-o poziție de conducere și acum conduc trei fabrici de producție cu aproximativ 200 de angajați. Munca într-un mediu dinamic mi-a oferit o experiență valoroasă, în timp ce programele interne de formare și dezvoltare mi-au consolidat și mai mult abilitățile de leadership.

Sunt deosebit de bucuroasă că Podravka investește continuu în dezvoltarea angajaților, îmbunătățirea condițiilor de muncă și optimizarea proceselor de producție. Cu sprijinul colegilor care își împărtășesc cu generozitate cunoștințele, fiecare provocare devine o oportunitate de învățare și progres suplimentar.

Să faci parte din Podravka este un mare privilegiu, pentru că este o companie care este globală, dar totuși încă a noastră. Acest echilibru special între amploarea globală și autenticitatea locală face din Podravka un loc unic de muncă.

Oportunitățile pe care le oferă pentru dezvoltare profesională suplimentară, colaborarea cu experți de top din diverse domenii de afaceri și posibilitatea de a participa la diverse proiecte, combinate cu o atmosferă de lucru plăcută, formează amestecul perfect de condimente în cariera mea.

În viitor, văd Podravka ca pe o companie care nu doar urmărește continuu, ci și stabilește în mod activ noile tendințe din alimentație, rămânând în același timp fidelă rădăcinilor sale și tradiției bogate care au făcut-o recognoscibilă în întreaga lume.

Ca șofer la Podravka, am călătorit prin aproape toată Europa și am parcurs peste un milion de kilometri. Deși uneori putea fi dificil, în special pe vremea când nu aveam nici tehnologie, nici GPS, îmi iubesc meseria.

Când m-am alăturat Podravka, am lucrat inițial ca stagiar, iar de-a lungul carierei mele îndelungate am trecut prin toate fabricile Podravka – de la alimente pentru bebeluși, la cocktailuri, la supe. După aceea, m-am mutat în sectorul de Întreținere. Dar apoi, după un timp, am început să mă gândesc să îi urmez tatălui meu, care era șoferul oficial al Podravka. Am fost mereu interesat de munca lui, iar când mi-am dat seama că urmează o schimbare de generație, am profitat de ocazie.

Uneori poate fi obositor, dar nu aș schimba această slujbă pentru nimic în lume. Având în vedere că și părinții mei au lucrat la Podravka, pot spune cu adevărat că sunt cu adevărat un copil Podravka.

Ca o companie internațională de top, cu sediul central în Croația, Podravka oferă angajaților săi oportunități continue de învățare și dezvoltare pe parcursul carierei lor. Deschiderea către schimbare și disponibilitatea pentru noi provocări în cadrul companiei deschid multe uși pentru cei care doresc să avanseze.

Spre satisfacția mea, poziția mea de Directoare a Sectorului de Marketing Corporativ acoperă o gamă destul de largă de sarcini, permițându-mi să fiu implicată, direct sau indirect, în toate activitățile de marketing pe care Podravka le desfășoară pe toate piețele sale. Ceea ce contează cel mai mult pentru mine este că mi-am construit poziția exclusiv prin expertiză, muncă dedicată și o colaborare de calitate cu colegii de la toate nivelurile, bazată pe respect și sprijin reciproc.

De-a lungul carierei mele, am avut ocazia să lucrez în diverse roluri – de la contactul direct cu consumatorii și munca la punctele de vânzare, până la vizite pe piețe îndepărtate precum Suedia, SUA și Argentina. Toate acestea m-au ajutat să înțeleg mai clar imaginea de ansamblu a companiei noastre și să conștientizez întregul său potențial și ceea ce poate deveni cu adevărat.

Sunt foarte bucuros că sentimentul de optimism și dorința de a învăța și de a lucra în profesia mea, pe care le-am avut când m-am alăturat Podravka, sunt încă prezente și după mai bine de trei ani de muncă.

În doar câțiva ani în sectorul de Dezvoltare Corporativă, am avut ocazia să progresez și să învăț mult mai mult decât mă așteptam. Am participat la numeroase proiecte legate de produse și tehnologii inovatoare, care vor contribui semnificativ, printre altele, la principiile dezvoltării durabile.

Proiectele interesante și provocatoare mi-au permis să vin la muncă motivat și convins că efortul meu va fi util pentru dezvoltarea Podravka și pentru propria mea creștere personală.

Sunt mândru că am participat la proiectul de cercetare „Dezvoltarea de produse inovatoare din subprodusele generate în timpul procesării legumelor”, deoarece este primul proiect de cercetare de acest tip cofinanțat din fonduri ale Uniunii Europene.

Lucrez la Podravka de 3 ani, ca electrician.

Îmi place foarte mult aici, deși este complet diferit de Nepal, de unde vin. Colegii mei sunt amabili, prietenoși și dispuși să ajute.

În fiecare zi învăț lucruri noi care mă ajută să devin un tehnician electric mai bun.

În acest moment, mă bucur foarte mult; îmi place slujba, dar și orașul Koprivnica, de care m-am atașat foarte mult într-un timp scurt. Este sigur și plăcut să locuiești aici.

Mă văd aici și în viitor și le voi recomanda, de asemenea, prietenilor și cunoscuților mei Podravka.

Cea mai mare valoare de afaceri a Podravka constă în mărcile sale. Generații de angajați Podravka au participat la crearea mărcilor Vegeta, Lino, fructe Podravka și altele. Astăzi le cunoaștem numele doar câtorva dintre ei, dar mii de alți oameni din producție, vânzări sau finanțe au țesut o parte din ei înșiși în succesul de piață al acestor mărci.

Sunt mândru să fac parte din acel lanț și să am ocazia să lucrez în marketing și să creez valoare nouă, în primul rând pentru consumatori, apoi pentru companie. Este minunat când poți face parte dintr-o echipă de oameni care, după câteva luni de muncă, transformă o idee, un concept sau o schiță pe hârtie într-un produs real.

Amploarea muncii, pe lângă partea de marketing, include gestionarea portofoliului, monitorizarea performanței financiare și influențarea activă a vânzărilor, astfel încât fiecare poate găsi domeniul care i se potrivește și se poate specializa în el.

După ce am absolvit școala profesională de industrie alimentară, am obținut un loc de muncă la Podravka și cred că îmi voi încheia viața profesională tot aici.

Astăzi lucrez ca secretară de afaceri în Comerț Exterior, iar de-a lungul carierei mele am schimbat mai multe locuri de muncă și poziții. Pot spune că îmi trăiesc slujba și o iubesc cu adevărat. Pur și simplu, nu îmi este niciodată greu să merg la muncă. Sunt fericită că am investit în mine și în cunoștințele mele și că astăzi sunt o angajată Podravka mândră și parte a unei familii care durează de 75 de ani.

Podravka continuă să se dezvolte și înregistrează un progres incredibil. Sunt sigură că Podravka noastră merge în direcția corectă.

Prietenia, unitatea, toleranța, ajutorul reciproc și sentimentul că ești o picătură care contribuie la formarea unei mari cascade sunt neprețuite.

Am ajuns la Podravka ca lucrător sezonier și, la scurt timp după aceea, am obținut un loc de muncă ca electromecanic în întreținerea centrală. După zece ani, m-am mutat la Fabrica de Alimente pentru Bebeluși și Paste Tartinabile, unde lucrez de cincisprezece ani.

Slujba este foarte dinamică și fiecare zi aduce noi provocări, deoarece mă ocup de întreținerea și pregătirea utilajelor. Echipa cu care lucrez este excepțională – oamenii chiar dau tot ce au mai bun, iar condițiile de muncă sunt excelente. Sunt deosebit de bucuros că am ocazia să lucrez cu doi colegi din Nepal, care au adus energie nouă în echipă. Îmi place mereu să îmi împărtășesc cunoștințele cu ei și să le urmăresc progresul.

Îi invit pe tinerii care doresc să lucreze în această industrie să aplice la Podravka. Investiția continuă în noi tehnologii și numeroasele domenii în care angajații se pot dezvolta fac posibilă atingerea întregului lor potențial.

Povestea mea cu Podravka a început în copilărie, la Sydney, unde părinții mei preparau mese folosind produse Podravka. Sunt de origine croată și, astăzi, după 26 de ani de muncă pentru companie, sunt directorul Podravka International – singura companie croată din Australia.

Consumatorii australieni percep Podravka ca pe o marcă europeană, iar obiectivul nostru este de a o apropia de ei ca pe un simbol al mâncării de casă, plină de căldură și tradiție.

Am introdus diverse produse, dar Vegeta rămâne cea mai recognoscibilă, iar este fascinant să vezi câte culturi diferite o folosesc în gastronomia lor.

Deși locuiesc și lucrez în Australia, vizitez în mod regulat Koprivnica și sediul central al Podravka. Aceste vizite nu sunt doar legate de afaceri – ele îmi permit să rămân conectat cu colegii mei, dar și cu moștenirea și cultura mea.

Sunt mândru că sunt angajat Podravka de 17 ani. Am lucrat în diferite locuri de muncă, în mai multe unități Podravka, iar astăzi lucrez la Fabrica de Produse din Carne.

Cea mai mare parte a zilei mele de lucru este legată de recepția și pregătirea materiilor prime pentru producția de salam. Sunt mândru că, atunci când merg la magazin, văd un produs la care am lucrat, unul de calitate, de care oamenii se pot bucura.

Condițiile de muncă la Podravka sunt bune, programul de lucru este respectat, iar atmosfera de lucru este excelentă. Cu toții rămânem uniți și suntem cu adevărat o echipă reală. Acest lucru este cel mai important pentru mine, pentru că toți petrecem o mare parte din viață la muncă.

Cred că Podravka va avea și mai mult succes în viitor; produsele au fost întotdeauna de calitate și sunt sigur că vom continua în această direcție.

Ceea ce mă face cea mai fericită în activitatea mea de zi cu zi la Podravka este interacțiunea cu oamenii și provocările pozitive care vin odată cu munca zilnică.

Elementele-cheie ale satisfacției includ sentimentul de a contribui la organizație prin dezvoltarea și gestionarea talentelor, precum și susținerea angajaților în atingerea obiectivelor lor profesionale.

Ca aspect preferat al slujbei, aș menționa cu siguranță oportunitățile de a mă conecta cu colegii prin diverse proiecte, de la recrutarea de noi talente, până la implementarea programelor de dezvoltare.

Motivația mea zilnică, care mă încurajează să dau tot ce am mai bun, este cu siguranță faptul că lucrez într-una dintre cele mai recognoscibile companii, una cu o istorie bogată, care modelează obiceiurile alimentare și este o parte importantă a vieții de zi cu zi a multor consumatori.

În activitatea mea de zi cu zi, ceea ce îmi place cel mai mult este dinamismul și diversitatea slujbei – fiecare proiect are propria sa poveste și o oportunitate de inovație. Munca pe platforme digitale precum Coolinarika și proiecte precum Coolie îmi permite să combin creativitatea și tehnologia, creând în același timp ceva care influențează cu adevărat oamenii. Îmi place în mod special faptul că, prin aceste proiecte, putem construi viitorul, evidențiind în același timp valorile profund integrate în tradiția Podravka.

Podravka îmi oferă continuu oportunități de a investi în noi cunoștințe, fie prin formare, fie prin proiecte provocatoare care necesită o îmbunătățire constantă.

Prin toate acestea, mi-a „alimentat” suplimentar curiozitatea – mă împinge să mă gândesc la modul în care lucrurile pot fi diferite, mai bune, mai relevante, nu doar astăzi, ci și în contextul nevoilor viitoare ale utilizatorilor noștri.