Domácí společnost
Jako jedna z předních domácích společností s dlouholetou tradicí poskytujeme svým zaměstnancům stabilitu a jistotu. Prostřednictvím jasně definovaného systému odměňování oceňujeme úsilí, odbornost a výsledky každého zaměstnance a zajišťujeme transparentní odměňování.
Karié í rozvoj a průběžné vzdělávání
Investujeme do profesního růstu zaměstnanců prostřednictvím vzdělávacích programů, mentoringu a rozvoje talentů. Zaměstnancům poskytujeme příležitost zdokonalovat své znalosti, postupovat v rámci společnosti a realizovat svůj potenciál.
Péče o pohodu a rovnováhu mezi pracovním a soukromým životem
Pěstujeme kulturu, která podporuje zdravou rovnováhu mezi prací a soukromým životem, a nabízíme flexibilní pracovní podmínky, podporu pro rodiče, organizované sportovní aktivity a různé iniciativy zaměřené na zachování zdraví, pohody a spokojenosti našich zaměstnanců.

Přidejte se k nám

Podravka-Lagris nabízí příležitost pracovat v dynamickém a inovativním prostředí, které je součástí mezinárodní skupiny Podravka Grupa. Naši zaměstnanci mohou využívat své zkušenosti, rozvíjet své schopnosti a podílet se na tvorbě kvalitních produktů, které si každý den nacházejí cestu k zákazníkům.

Společenská odpovědnost a udržitelný přístup jsou důležitou součástí našeho podnikání. Podporujeme inovace, využívání moderních technologií a neustálé zlepšování našich produktů i pracovních postupů.

V Podravka-Lagris věříme, že úspěch stojí především na lidech. Proto vytváříme prostředí založené na důvěře, spolupráci a vzájemném respektu, ve kterém mohou naši zaměstnanci rozvíjet svůj potenciál a přispívat k dalšímu rozvoji společnosti.

Připojte se k týmu Podravka-Lagris a staňte se součástí společnosti, která spojuje dlouholetou tradici, kvalitu, inovace a odpovědný přístup k budoucnosti.

Volné pracovní pozice

Náš výběrový proces se skládá z několika kroků.

1. Vaše přihláška

Ucházejte se o zveřejněnou pracovní pozici nebo nám zašlete otevřenou žádost.

2. Předvýběr

Na základě vaší přihlášky posoudíme, zda vaše znalosti a odbornost odpovídají požadavkům dané pozice.

3. Pohovor

Během pohovoru se vám představíme jako zaměstnavatel a probereme také vaše ambice, pracovní zkušenosti, zájmy a motivaci pracovat v Podravce.

4. Druhé kolo pohovoru

Do druhého kola pohovoru zveme kandidáty, kteří nejlépe odpovídají dané pozici. Při tomto pohovoru obdržíte informace o pracovních podmínkách pro danou roli a budeme se snažit vás poznat ještě lépe.

5. Uzavření pracovní smlouvy

V tuto chvíli nám nezbývá nic jiného, než vám poblahopřát!

6. Onboarding

Prostřednictvím onboardingu pomáháme novým členům týmu rychle se adaptovat na pracovní prostředí, zatímco mentoringové programy poskytují průběžnou podporu a vedení.

Kde nás najdete?

Podravka-Lagris a.s.

Dolní Lhota 39
763 23 Dolní Lhota u Luhačovic
info@podravka.cz

Rychlé odkazy

Okamžitý přístup k souvisejícímu obsahu.